村卫生室为啥成了“空壳”

　　村卫生室“空壳”现象的发生，很大程度上是因为乡村卫生机构工作环境差，工资福利待遇低，养老保障难解决，这些都严重挫伤了村医的积极性

　　据报道，北京通州区不少村卫生室成了“空壳”，关门闲置一年多。农民们说，政府投入大量财力建起房子，却没有医生来，着实让人闹心。目前，这一问题已经引起了政府部门的重视。

　　村卫生室为啥变“空壳”?一个重要的原因是专业技术人员不足。实际上，这已成为一个普遍现象。卫生部公布的第四次国家卫生服务调查发现，在乡镇卫生院卫生技术人员中，中专及以下和没有学历的人员比例达到63%，村级卫生组织中这一比例高达90%，其中1/3村医没有学历。有调查显示，乡村医生具备执业资格的仅为10%左右，中西部地区更低。很多村卫生室虽然有医生，但大多年过半百，有的甚至过了退休年龄，而许多年轻人都不愿意当村医。

　　“空壳”现象的发生，很大程度上是因为乡村卫生机构工作环境差，工资福利待遇低，养老保障难解决，这些都严重挫伤了村医的积极性。

　　我国卫生人力资源总量并不少。资料显示，我国每千人口医生、护士数虽然低于大多数发达国家水平，但已超过了亚洲地区平均水平，也超过了世界平均水平。但从局部来看，卫生人力资源的分布不太合理，城市多、农村少，大医院多、基层医院少，呈现省、市、县逐级递减的局面，有人称之为卫生人力资源的“倒三角”现象。这也是导致人们宁愿多花钱也要到大医院看病的原因之一。

　　我国是一个农村人口占绝大多数的国家，农村卫生事业发展关系到农民的健康，也关系到农村社会稳定。“空壳”现象的出现，将有可能使农村三级卫生服务网络“网底”破裂，加剧农民的看病难问题。

　　解决“空壳”问题，留住人才是关键。为此，政府首先要舍得投入，逐步解决村医的工资、养老等基本保障问题。同时，还为乡村医生的发展创造了良好的成长环境，吸引更多的优秀人才扎根农村。近日，卫生部等部门下发了《关于加强卫生人才队伍建设的意见》。《意见》提出，将逐步扩大乡镇卫生院招聘执业医师试点规模;加强在岗培训;实施定单定向农村卫生人才培养，为农村培养留得住、用得上、干得好的适宜卫生人才。到2011年，实现每个乡镇卫生院至少有1名执业医师的目标。

　　今年是医改的关键之年。希望“空壳”卫生室尽快成为历史，让农民早日实现“小病不出村”的梦想。

（实习编辑：黄展伟）

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